KOSTENLOSE BERATUNG UND RECHTSVERTRETUNG . . .
bei arbeitsrechtlichen Konflikten wie

• Ungerechte Behandlung, Zeugniserteilung/ Arbeitsvertrag, Eingruppierung, Lohn- und Gehaltsfragen
• Problemen bei Lohn- und Gehaltszahlungen, Versetzung an einen anderen Arbeitsplatz
• Verweigerung der Entgeltfortzahlung bei Krankheit, Abmahnung oder Kündigung des Arbeitsverhältnisses
• Arbeitszeiten, Erziehungszeiten, Urlaubsanspruch, Fragen bei der Ausbildung sowie Berufsausbildung
• Tarifvertragliche Rente

bei sozialrechtlichen Konflikten

• Krankenversicherungsrecht
• Hilfsmittel, Medikamente, Behandlungsmethoden
• Rentenversicherungsrecht
• Rentenablehnung, Erwerbsminderungsrenten, Falschberechnung der Rente
• Nichtanerkennung von Versicherungszeiten, Ablehnung von Rehabilitationsmaßnahmen oder Kuren

Pflegeversicherungsrecht

• Einordnung in die falsche Pflegestufe, Nichtgewährung des Pflegegeldes

Unfallversicherungsrecht

• Streitigkeiten mit Berufsgenossenschaft

Arbeitslosenversicherungsrecht

• Streitigkeiten wegen Arbeitslosengeld, Hartz 4 oder Weiterbildungsansprüchen

Schwerbehindertenrecht

• Streitigkeiten um die Anerkennung und Festsetzung des Grades der Schwerbehinderung, Gewährung von Nachteilsausgleichen

sonstige Bereiche

• Kindergeld
• Grundsicherung
• Schuldnerberatung

FREIZEIT- und UNFALLVERSICHERUNG

In ihrer Freizeit sichert die IG BCE ihre Mitglieder (nach einjähriger
Mitgliedschaft) durch weltweiten Unfallversicherungsschutz ab.

Dieser ist im Mitgliedsbeitrag enthalten und sieht
folgende Leistungen vor:

• Unfall-Krankenhausgeld ab einem Mindestaufenthalt
  von 48 Std. stationärem Krankenhausaufenthalt in Höhe bis zum 30-fachen des monatlichen Beitrages, maximal 52 € pro Tag
• Invaliditätsleistung in Höhe des 500-fachen Monatsbeitrages – mindestens aber 1.280,- € - als einmalige Entschädigung bei Ganzinvalidität; bei Teilinvalidität von mindestens 20 % der dem Grad der Invalidität entsprechende Teil. Rentner und den Rentnern gleichgestellte Mitglieder sind von dieser Regelung ausgenommen, es sei denn, sie stehen in einem Arbeitsverhältnis und entrichten Vollbeiträge.
• Todesfallleistung in Höhe des 200fachen Monatsbeitrages des Mitgliedes

KONKRETE HILFE IM BETRIEB

Die IG BCE unterstützt und hilft ihren Mitgliedern im Betrieb bei

• Vertretung der Interessen der Arbeitnehmer, Beratung des Betriebsrates bei der Erarbeitung von Betriebsvereinbarungen, Sozialplanverhandlungen und des Interessenausgleiches
• Bildungsangebote seitens der IG BCE zu allen Themen des Arbeitslebens und der Gesetzesgebung

IG BCE MITGLIEDERSERVICE

Mit exklusiven Einkaufsvorteilen und sehr günstigen Konditionen sparen Sie bares Geld bei, z.B.:

• ACE Mitgliedschaft /GUV